U Beogradu je 20. juna zvanično pokrenut četvorogodišnji projekat „Ona zna“, koji finansira Američka agencija za međunarodni razvoj (USAID), a sprovodi Impact Hub Beograd, u partnerstvu sa Američkom privrednom komorom (AmCham Srbija), Centrom za razvoj Jablaničkog i Pčinjskog okruga (CRJPO) i Erste bankom.
Cilj ovog projekta je unapređenje ekonomske inkluzije žena kroz poboljšanje zapošljavanja, samozapošljavanja i poslovnih prilika, uz smanjenje prepreka i rodnih predrasuda na radnom mestu.
Na otvaranju skupa govorili su Bruk Ajšam, direktorka misije USAID-a u Srbiji, Stefan Lazarević, predsednik AmCham Srbija, Tomislav Žigmanov, ministar za ljudska i manjinska prava i društveni dijalog i Andrijana Jovanović, državna sekretarka u Ministarstvu privrede.
Ovim povodom poverenica za zaštitu ravnopravnosti je moderirala panel diskusiju pod nazivom „Razvijanje inkluzivnog radnog okruženja koje omogućava ženama da napreduju“. Takođe, na događaju su prikazani rezultati istraživanja Američke privredne komore „Politike osnaživanja žena, inicijative i izazovi u poslovnom svetu“.
Predstavljeni su rezultati desk analize o položaju žena iz Jablaničkog i Pčinjskog okruga na tržištu rada, koju je sprovela SeConS grupa za razvojnu inicijativu. Desk analiza je obuhvatila pregled i analizu podataka iz Ankete o radnoj snazi za 2022. godinu, podatake iz Statistike registrovane zaposlenosti, kao i podatake Nacionalne službe za zapošljavanje (NSZ). Analiza je imala za cilj da pruži početna saznanja o položaju žena iz Jablaničkog i Pčinjskog okruga na tržištu rada. Podaci govore da je čak 37% žena u populaciji žena starosti od 45 do 64 godine neaktivno, dok je ovo slučaj sa 20% muškaraca. Dodatno, predstavljeni su preliminarni rezultati terenskog istraživanja o nezaposlenim i neaktivnim ženama iz ova dva okruga koje je SeConS sproveo zajedno sa istraživačkom agencijom Smart Plus Research. Najvljena je studija o ponudi i tražnji na tržištu rada koja će biti dostupna na jesen.
#Onazna
